Deze auteur moet nog zijn bio toevoegenLaten we wel zeggen trots te zijn dat Thessa Koops al 17 bijdragen op zijn/haar naam heeft staan.
Eigen kracht is hot De cliënt in zijn kracht zetten is hot. Zelf in je kracht staan is hot (wat dat ook moge zijn). De eigen oplossingen en steunbronnen centraal. Etcetera. In de zorg wordt veel gewerkt met de Oplossingsgerichte benadering. Met veel moeite moeten hulpverleners afleren dat zij de beste oplossing hebben voor de […]
Een aantal weken terug mocht ik Bob Mosher ontmoeten, mede grondlegger van de ‘5 momenten van leerbehoefte’. Nog niet zo lang geleden schreef ik mijn eerste blog hierover, en wat was het een eyeopener voor mij om zó naar werkplekleren te kijken. En niet veel later was Bob in Nederland en zat ik aan de […]
Ik houd van werken in de zomer. En dat klinkt misschien gek. Wil ik dan niet lekker met een drankje op een loungebank liggen aan het strand? Met een witbiertje en bitterbal :-D? Zeker wel! En tegelijk heeft werken in de zomer ook wat. In loondienst vond ik dat al. Legere treinen, het is rustiger […]
Ik ben mij de afgelopen weken aan het verdiepen in performance support. En er gebeurt op dit moment zoveel in mijn hoofd, dat ik het zelf nog niet zo goed kan bijhouden, maar er al wel van wil delen met jullie. Het begon met een workshop van Alfred Remmits over werkplekleren. Af en toe reis […]
Ik bespaarde in een jaar tijd 100.000 op het opleidingsbudget toen ik opleidingsadviseur was. En dat vond ik eerlijk gezegd best een prestatie van mezelf. Ik deed dat door met de leidinggevenden in de organisatie een adviesgesprek te voeren naar aanleiding van hun opleidingsplannen. Ik besprak met hun of ze wat ze vorig jaar hadden […]
‘Ha Thessa, wat goed dat je belt! We willen zeker nog iets met werkplekleren. Het is alleen op de achtergrond geraakt door de drukte hier…’ Dit hoor ik HRD’ers in de zorg vaak zeggen. De waan van de dag neemt ons over. We zijn druk met urgente dingen. Het is ook een beetje de vloek […]
Hoe weet je nu of een training inkopen de juiste keuze is? En waar moet je op letten als je een trainer inkoopt? Vandaag een interview met Arie Speksnijder van Bridge2learn, genomineerd als trainer van het jaar in 2015, trainer van trainers, mijn voormalig stagebegeleider en inmiddels vriend. Evenveel overlopend van passie voor het vak […]
Mijn eenzijdige kijk op leren Als opleidingsadviseur heb ik altijd al een grote liefde gehad voor het ‘wat’. Wanneer ik een training ontwikkelde met gedragswetenschappers incompany of een training inkocht is 1 van mijn standaard vragen altijd: En wat wéten ze na de training? En wat kúnnen ze na de training? Nu realiseer ik me […]
Hebben wij zoveel invloed op de motivatie van medewerkers dan? Jazeker! Deel 3 van deze serie over motivatie aan de hand van het boek ‘Drive’ van Daniel Pink gaat over een heel belangrijk aspect van intrinsieke motivatie: Meesterschap. (Benieuwd naar de eerste 2 delen? Check hier mijn blog over extrinsieke motivatiemiddelen en mijn blog over […]
Het opleiden in de Jeugdzorg is vaak nog aanbodgericht. Echt aansluiten op de leerbehoefte van jeugdzorgwerkers wordt lang niet altijd gerealiseerd. En zo kun je als jeugdzorgwerker in een training zitten terwijl je die bij je vorige werkgever al hebt gehad. Of juist in een vervolgtraining terecht komen omdat je die voor jouw team nu […]